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Así es trabajar por cuenta propia

| 2020/03/13

Así es trabajar por cuenta propia

De micronegocios funcionaban en el país hasta octubre pasado, según las estadísticas del Dane. Estas son unidades productivas o comerciales que emplean a máximo nueve personas y en donde hay una elevada informalidad, pues 87,6% de los propietarios de estos negocios trabajan por cuenta propia y solo 12,6% son patrones o empleadores.

¿Viejos a los 40?

| 2020/03/05

¿Viejos a los 40?

Los empleados temen sobre todo la discriminación por edad, como demuestra un nuevo estudio realizado por LinkedIn. Los empleadores deben cambiar los mitos sobre la vejez para así capitalizar el recurso humano con más experiencia en la empresa.

Así le fue al PIB el año pasado

| 2020/02/21

Así le fue al PIB el año pasado

Hay que darle más impulso y tracción a la economía y consolidar nuevas oportunidades de negocios. Colombia sigue siendo una de las joyas de la corona en la región.

Por qué están recortando puestos las empresas del automóvil

| 2019/11/28

Por qué están recortando puestos las empresas del automóvil

Los despidos de personal siguen afectando a las compañías automotrices en el mundo. A los anuncios hechos de Ford Motor, General Motors y varias compañías de China e India de recortar empleos, se acaba de sumar la alemana Audi, que suprimirá 9.500 empleos hasta 2025. El acuerdo implica una rotación de trabajadores y un nuevo programa de jubilación anticipada, con el cual busca adaptarse a los cambios del mercado que cada vez gira más hacia opciones más ecológicas o la producción de vehículos eléctricos. Dar este giro, sin embargo, le exigirá a la compañía alemana contratar al menos 2.000 trabajores nuevos, expertos en digitalización y movilidad eléctrica.

Regresa el Congreso de Meritocracia a Bogotá

| 2019/10/24

Regresa el Congreso de Meritocracia a Bogotá

La tercera edición del Congreso Internacional de Meritocracia ‘Mérito y Empleo Público: retos y desafíos de la administración pública contemporánea’ se realizará en Bogotá hoy 24 de octubre. En esta oportunidad se reúnen líderes de la administración pública y expertos en diversas áreas de la academia, para conversar en torno a los desafíos que enfrenta la administración pública en la incorporación del mérito y las propuestas innovadoras para hacerle frente en las actuales condiciones sociales y económicas. Durante el evento se realizarán tres paneles referentes al papel de la meritocracia en la administración pública contemporánea, el reto de garantizar procesos meritocráticos inclusivos y el rol de la administración de justicia en la consolidación del mérito. Organizado por la Universidad Libre, con el apoyo de la Comisión Nacional del Servicio Civil y la Universidad Nacional de Colombia, este evento está dirigido a jefes de talento humano e integrantes de comisiones de personal de entidades públicas, secretarios de Educación y estudiantes interesados en el mérito y el empleo público.

El rompecabezas laboral

| 2019/09/19

El rompecabezas laboral

Los venezolanos son la pieza clave para entender la situación laboral.

Pleno empleo en el campo: ¿realidad o ficción?

| 2019/08/30

Pleno empleo en el campo: ¿realidad o ficción?

La tasa de desempleo en el sector rural se mantiene muy por debajo del promedio nacional. Para el trimestre de abril-junio de 2019 llegó a 5,9%, frente a 9,4% en todo el país. ¿Qué explica esa diferencia?

No levanta cabeza

| 2019/08/22

No levanta cabeza

La incertidumbre persiste entre buena parte de los consumidores colombianos, que al cierre de julio volvieron a expresar sus temores frente a lo que ocurrirá con el empleo y el deterioro del mercado laboral. Esta es la principal razón por la cual el Índice de Confianza del Consumidor que mide Fedesarrollo mantuvo su registro negativo en 5,2% en julio. No obstante, este resultado es mejor en 1,2% frente al mes anterior. En tres ciudades los consumidores creen que las perspectivas pueden mejorar: Medellín, Bucaramanga y Bogotá. Incluso, frente a las preguntas de si tienen mayor disposición para comprar vivienda o bienes durables, hubo un aumento en el porcentaje de colombianos cuya respuesta fue positiva. Además, la confianza aumentó en estratos medios y bajos, pero cayó en los altos. La cuesta sigue siendo elevada para la confianza.

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